Automatycznie przeprowadza ankiety wśród pracowników i analizuje informacje zwrotne
Peakon to internet i mobilny narzędzie do zarządzania biznesem i wydajnością przeznaczone do zbierania ankiet wśród pracowników, analizowania opinii i dostarczania spostrzeżeń > które Twoja firma może wykorzystać do dalszego ulepszania swojej działalności w czasie rzeczywistym. To narzędzie do zarządzania pracownikami może być tłumaczone na ponad 50 języków, od arabskiego po zulu. Posiada również zdolność do obsługi złożonych struktur z tysiącami ludzi. Pracownicy mogą przesyłać swoje opinie przez internet, przeglądarkę mobilną, SMS-a lub kiosk.
Uzyskuj informacje o pracownikach w czasie rzeczywistym
Dzięki eleganckim i dynamicznym pulpitom nawigacyjnym Peakon możesz mieć pewność, że każdy szef w firmie — czy to dyrektorzy wyższego szczebla, pracownicy działu zasobów ludzkich, kierownicy działów, lub inne — będą w stanie szybko zebrać wszystkie spostrzeżenia lub usprawnienia, gdy tylko uzyskają odpowiedzi na pytania ankietowe. Jednocześnie zobaczysz wyniki już za minutę. Jest to możliwe dzięki oferowanemu przez nich inteligentnemu próbkowaniu pytań, które wykorzystuje algorytm, który umożliwia systemowi dystrybucję zestawów pytań gwarantujących poprawę wglądu.
Ponadto, jego zaawansowana segmentacja danych umożliwia również przeglądanie opinii pracowników w dowolnym obszarze — w biurze, na stanowisku, w zespole, na wydajności i tak dalej. Peakon umożliwia także dodawanie koloru i rozróżnienia do danych —co oznacza, że możesz wyróżnić wszystkie cenne tematy i informacje zwrotne z morza komentarzy pracowników. Z drugiej strony udostępnione formularze ankiet są łatwe w nawigacji. Pracownicy mogą przeskakiwać do przodu lub do tyłu między zapytaniami, odpowiadać na pytania tyle, ile chcą i w dowolnym momencie dodawać komentarze.
Ponadto Peakon wspiera również menedżerów spersonalizowanym szkoleniem, aby wiedzieli, jak prawidłowo reagować na zgromadzone spostrzeżenia. Menedżerowie będą również mogli przejąć odpowiedzialność za wyniki zespołu, ponieważ narzędzie zapewnia elastyczny przegląd danych dotyczących zaangażowania. Może to znacznie pomóc im w uzyskaniu lepszych informacji zwrotnych na temat działań i reakcji na zaangażowanie w zespołach, którymi kierują. Dzięki tej platformie menedżerowie będą mieli również możliwość identyfikowania i zarządzania swoimi inicjatywami w zakresie planów działania.
Działaj na podstawie opinii pracowników
Peakon jest rzeczywiście bardzo polecaną platformą produktywności opartą na chmurze — zwłaszcza dla organizacji firmowych, które mają pod ręką dużą liczbę pracowników. Jest to poręczne i zaawansowane narzędzie, które pomoże Ci wydajnie zbierać opinie pracowników na temat firmy, a jednocześnie uzyskiwać w czasie rzeczywistym praktyczne informacje, które pozwolą zaplanować, śledzić i mierzyć inicjatywy związane z zaangażowaniem pracowników. W ten sposób będziesz również w stanie pomóc im w osiągnięciu pełnego potencjału.
